根据工作要求,现将六盘水市统计局2023年度行政执法总体情况报告如下:
一、2023年行政执法基本情况
(一)2023年度办理行政执法案件3件。其中,行政处罚3件,占具体执法行为的100%,涉密案件0件。
(二)作出执法决定的案件引起行政复议、行政诉讼案件数0件。
二、开展执法规范化建设有关情况
(一)制度建设情况。2023年,印发《六盘水市统计局防范和惩治统计造假弄虚作假约谈办法》,规范化推进统计违纪违法约谈工作。
(二)落实行政执法“三项制度”有关情况。一是进行执法公示,在门户网站公示权力清单和责任清单、权力运行流程图、行政处罚裁量权基准、行政执法人员名单等内容,确保权力公开透明。二是进行执法全过程记录。执法人员通过文字、音像记录等方式对执法程序、调查取证、审查决定、送达执行等进行全过程记录。三是对重大行政执法决定进行法制审核。2023年,对1件重大执法决定进行法制审核,确保执法决定的合法、合理,促进公正执法。
(三)行政执法人员培训情况。2023年,重点围绕习近平法治思想、行政执法规范化业务培训、统计重要文件精神和法律法规等内容,对本系统执法人员开展集中培训,共13场次78人次。不断增强执法人员依法行政意识,不断提高执法人员业务能力水平。
(四)开展案卷评查和执法监督的情况。一是认真开展案件评查工作。对2022年7月1日至2023年6月30日期间,本系统行政处罚类8起案件卷宗开展回头看,其中本单位3件,县区5件。从案卷评查结果看,本系统所处理的行政执法案件未发现错案情况,当事人无陈述、申辩,未提出行政复议、行政诉讼。按照案卷评查要求及标准,针对检查记录、文书制作、处理流程中存在的问题,立行立改,对执法工作流程进行再规范。二是认真开展统计执法全覆盖,2023年度共开展执法检查3次,市级共检查联网直报单位33家,涉及工业、投资、商贸和服务业等领域,立案1起,指导县级开展执法检查工作,推进市县两级执法检查全覆盖。
三、行政执法存在的突出问题及原因分析
一是统计执法执法力量薄弱,统计监管有待进一步加强。主要原因是统计系统行政编制少,符合申领条件的统计行政执法证人员少。
二是依法统计意识需进一步提高。主要原因是统计对象对统计工作不重视,基层统计人员更换频繁。
四、下一步工作打算
一是认真组织符合申领统计执法证条件人员参加国家行政执法证考试,不断充实执法人员队伍,加强统计队伍建设。
二是夯实统计基层基础建设。加强业务培训,深入开展法治宣传,提高统计对象统计法律意识,建立健全统计工作流程,规范化推进统计工作,提升源头数据质量。
2024年1月4日